'2026 일잘러 페스타' 3일간 8,392명 참관하며 성료

일하는 방식의 변화를 다루는 전시·컨퍼런스 '2026 일잘러 페스타(Skill-Up Festa 2026)'가 2026년 7월 2일(목)부터 4일(토)까지 사흘간 코엑스마곡에서 열려 8,392명의 참관객을 맞이하며 성황리에 마무리됐다. ㈜더피엠디와 기고만장이 주최·주관한 이번 행사는 'Work, Re:design – 일의 본질을 묻다'를 주제로 내걸고, 변화하는 업무 환경 속에서 일의 방식과 본질을 다시 묻는 장으로 꾸며졌다.

올해 행사에는 총 142개사가 305개 부스로 참여해 규모를 키웠다. 전시 분야는 AI 업무 시스템, AX(인공지능 전환)·워크플로우, 마케팅·세일즈 자동화, 조직문화·협업 솔루션, 직무 성장 플랫폼, 스마트오피스 기기, 그리고 오피스 문구와 데스크테리어 브랜드에 이르기까지 폭넓게 구성됐다. 업무 생산성을 높이는 소프트웨어부터 물리적 업무 공간을 가꾸는 제품까지 '일'을 둘러싼 다양한 접점을 한자리에 모은 셈이다.

컨퍼런스 프로그램도 알차게 채워졌다. 개막일인 7월 2일에는 AI 에이전트와 AI 네이티브 업무 시스템, 기업의 AI 활용 전략을 다룬 'Work Trends Conference'가 열렸다. 같은 날부터 이튿날까지는 HR과 리더십, 조직문화, 일하는 방식의 변화를 중심으로 한 '인(人)Sight 포럼'이 진행됐다. 7월 3일에는 공공 분야의 AI·AX 전환을 주제로 한 'GOV:Tech 2026'이 마련돼 민간을 넘어 공공 영역의 업무 혁신 흐름까지 짚었다.

관람객이 직접 참여할 수 있는 체험형 특별관도 눈길을 끌었다. '팀장모드 ON! 템플릿 특별관', '키보드 특별관', '일하는 사람을 위한 MBTI 특별관', '일잘러 대나무숲', '일잘러 서재', '힐링 체험존', '일잘러 마켓' 등이 운영돼 전시와 컨퍼런스에 더해 참여형 콘텐츠로 현장 몰입도를 높였다. 이번 행사는 고용노동부, 한국디지털기업협회, 한국인공지능·소프트웨어산업협회, 한국HRD기업협회가 후원했으며 FASTFIVE, ASUS, 데스커, 인크루트, 한국재무설계 등이 스폰서로 함께했다.

마케팅 실무자 관점에서 이번 행사는 'AX'와 '워크플로우 자동화', '마케팅·세일즈 자동화'가 별도 전시 분야로 자리 잡았다는 점에서 시사하는 바가 크다. AI를 통한 업무 혁신이 더 이상 IT·개발 조직만의 화두가 아니라 마케팅·영업 등 실무 현장의 일상적 관심사로 넘어왔음을 보여주는 신호이기 때문이다. 특히 전시 콘텐츠와 별개로 '대나무숲', 'MBTI', '힐링 존' 같은 참여형·감성형 특별관을 배치한 구성은, B2B 성격의 산업 전시에서도 관람객의 정서적 경험과 재미를 설계해 체류 시간과 브랜드 호감을 끌어올리는 오프라인 마케팅 전략으로 참고할 만하다.

주최 측은 후속 행사인 '2027 일잘러 페스타'를 2027년 6월 30일(수)부터 7월 2일(금)까지 코엑스마곡에서 개최할 예정이라고 밝혔다. AI 전환과 조직문화, 업무 공간이라는 키워드가 계속 확장되는 만큼, 관련 솔루션을 다루는 기업이라면 이 같은 오프라인 접점을 자사 마케팅·리드 확보 채널로 활용하는 전략을 미리 검토해 둘 필요가 있다.